#ChooseToChallenge

Kansainvälinen naistenpäivä on #ChooseToChallenge -haasteensa avulla kehotus toimia sukupuolten tasa-arvon nopeuttamiseksi - jotain, mitä me Lendahandissa pyrimme myös saavuttamaan.

Voimme luoda muutosta haastamalla maailman tarkastelemaan, miten yhteiskunta on jakautunut. Jotta saisimme maailman, jossa miehet ja naiset ovat tasa-arvoisia, meidän on juhlittava naisten suorituksia, poistettava tuomioita ja pyrittävä aktiivisesti tasa-arvoon.

Sukupuolten välinen tasa-arvo Lendahandissa

Ei ole parempaa päivää kuin tämä päivä puhua sukupuolten tasa-arvosta Lendahandissa. Sukupuolten epätasa-arvoinen jakautuminen oli aiemmin yksi puutteistamme, mutta olemme aktiivisesti pyrkineet korjaamaan sitä. Sijoitus- ja lakitiimiin on tullut lisää naisia, mikä on askel oikeaan suuntaan. Vaikka johtomme on kokonaan miehiä, tiimissä on nyt 9 naista ja 12 miestä.

Ehkä tunnet sellaisia otsikoita kuin "Naiset sijoittavat paremmin" tai "Naiset sijoittavat menestyksekkäämmin kuin miehet." Vaikka emme tuo sitä niin selvästi esille, mies- ja naissijoittajien näkemyksissä ja lähestymistavoissa on monia eroja (kirjoitimme tästä hiljattain artikkelin).

On tosiasia, että miehet sijoittavat enemmän kuin naiset. Tällä hetkellä 35 prosenttia Lendahandin sijoittajista on naisia. Haluamme tuoda tähän lisää tasapainoa, minkä vuoksi työskentelemme tosissamme esteiden poistamiseksi ja naisten yhdistämiseksi.
Sneak peek: saamme apua yhdeltä ikiomalta naissijoittajaltamme. Pysykää kuulolla, naiset!

Naisten juhliminen

Naisten saavutusten juhlistaminen on avainasemassa sukupuolten tasa-arvoisen maailman luomisessa. Siksi olemme innoissamme voidessamme nostaa valokeilaan neljä naista, jotka ovat huipputehtävissä salkkuyrityksissämme kehittyvillä markkinoilla.

Keniassa mikrorahoitusasiantuntija Juddie Mmosi on BnF:n johtaja. Kokeneena maajohtajana hän johtaa tiimiä ja vastaa BnF:n taloudellisesta tuloksesta. BnF on lainayhtiö, joka rahoittaa kestäviä aurinkoenergiatuotteita yrityksille ja kotitalouksille. Hänen rinnallaan on Rose Wanjohi, jolla on 19 vuoden kokemus mikrorahoituksen ja pk-yritysten luotonannon maailmasta.

Vuonna 2011 Sothany Chun palkattiin talousjohtajaksi First Finance-yhtiöön, jossa hän kasvoi toimitusjohtajaksi vuonna 2014. First Finance avaa ovia asunnon hankkimiseen kambodžalaisille, jotka eivät muuten saisi asuntolainaa. Puolet heidän asiakkaistaan on naisia, pääasiassa siksi, että First Finance kannustaa naisia hakemaan asuntolainaa omiin nimiinsä aviomiehen nimen sijaan. Tämä rohkaisee naisia ottamaan vahvemman aseman perheessä ja saamaan enemmän luottamusta omiin kykyihinsä. Lue lisää First Financesta Sothany Chunin haastattelusta .

Joanne Calabresen johtama B-yritys Soko suunnittelee ja valmistaa koruja afrikkalaisten käsityöläisten verkostonsa kautta. Soko tekee yhteistyötä yli 2 300 itsenäisen käsityöläisen kanssa Keniassa. Toimitusjohtaja Joanne on visionäärinen johtaja, jolla on todistetusti kyky kasvattaa ja muuttaa tuotemerkkejä.

Eclof Colombian pääkonttorissa Bogotassa vastaa Maria Victoria Aguirre. Maria Victorialla on laaja kokemus rahoituspalveluista, ja hän vastaa koko pk-yrityssalkusta. Hänen tiimissään työskentelee 23 työntekijää, jotka auttavat noin 1 800 asiakasta saamaan rahoitusta yritystoiminnalleen.

Näiden vaikuttavia yrityksiä johtavien merkittävien naisten lisäksi paikalliset kumppanimme ja mikrorahoituslaitokset keskittyvät usein naisyrittäjien tukemiseen. Jos haluat lukea lisää naisyrittäjyydestä maailmanlaajuisesti, käy artikkelissamme täällä .

Vaikuttavuussijoitusfoorumina pyrimme jatkuvasti edistämään sukupuolten tasa-arvoa. Uskomme, että panostamalla johdonmukaisesti tiimiimme, sijoittajiimme ja salkkuihimme voimme parantaa sukupuolten välistä tasapainoa.