Инвестиране с оглед на равенството между половете: как да?

Публикация в блога на Марлус ван Оорсхот. Марлус е инвеститор в Lendahand и един от инициаторите на Flourish- мрежа от жени инвеститори в областта на въздействието в Нидерландия.

Преди това написах публикация в блога си за инвестирането с оглед на пола- инвестиционен метод, който прилагам за моите инвестиции. Като инвеститор съзнателно отчитам въздействието, което моите инвестиции оказват върху жените. Любопитно ви е да научите как да го направите?

На какво трябва да обърнете внимание, когато слагате очилата си за пола, за да вземете инвестиционно решение? На първо място, изборът на инвестиция зависи от много неща: финансовата ви цел, сумата, с която разполагате за инвестиране, дали искате да окажете социално въздействие, какъв риск сте готови да поемете, в кой сектор или държава искате да инвестирате и т.н. Но когато инвестирате през призмата на пола, можете да се съсредоточите и върху няколко други неща.

Джендър очила

Първата точка на моето внимание, когато инвестирам например чрез Lendahand, е да видя дали основната част от финансирането ще бъде достъпна или на разположение на жените. Фокусирам се върху това заради така наречения "джендър дивидент": когато жените могат да увеличат доходите си, те ги реинвестират в семейството и общността си. От това се възползват не само самите жени, но и те споделят печалбата си с другите. Това е убийство на два заека с един куршум!

Освен това жените се борят повече за достъп до финансиране, така че ако моята инвестиция може да допринесе за намаляване на недостига им на капитал, аз съм повече от щастлив да го направя. Освен това проверявам и дали организацията, в която смятам да инвестирам, е основана от или в момента се ръководи от жена. Това е така не само защото изследванията ни показват, че компаниите с директор жена обикновено се справят по-добре ^{финансово1}, а персоналът често е по-щастлив да работи в организации, ръководени от ^жена2. Също така, защото смятам, че е важно да се подкрепя женското лидерство. За моите инвестиции извън Lendahand проучвам дали компанията, в която се интересувам, наскоро е наела жени в борда на директорите. Ако не, няма да инвестирам.

Друг важен аспект е продуктът и/или услугите, които стават възможни с моята инвестиция. Какво въздействие оказват те върху жените? Дали улесняват живота, или продуктът е разработен специално с оглед на жените или за тях? Например: като предоставяте соларни системи за дома в страни, където достъпът до електричество е лукс, вие правите така, че жените да не губят толкова време в търсене на дърва или тор, за да отопляват домовете си, да готвят и да имат малко ^{светлина3}. Те могат да използват времето, което спестяват благодарение на слънчевите панели, за други цели, като например да си направят малък магазин, за да генерират допълнителни доходи. Проектите на портфолиото на компанията upOwa в Камерун са отличен пример за това. Освен това соларните панели са по-добри за околната среда, което удвоява ефекта от вашата инвестиция!

Критично око

Едно от нещата, на които все още не обръщам достатъчно внимание, е дали компанията, в която искам да инвестирам, разполага с добри придобивки за служителите си, предназначени за жени, или как цялата логистична верига на компанията влияе на жените. Подобна информация често е трудна за намиране и изисква толкова детайлно познаване на компанията, че е почти невъзможно да бъде открита. За щастие, независими изследователски фирми, като Equileap, провеждат проучвания за въздействието на компаниите върху пола. Equileap е първоначално нидерландско социално предприятие, което ежегодно анализира 3500 компании по света. Те оценяват например баланса между жените и мъжете в ръководството, дали има разлика в заплащането на жените и мъжете, дали компанията плаща отпуск по майчинство както на мъжете, така и на жените, и дали има активна политика срещу сексуалния тормоз на работното място. "Глобалният доклад и класация за равенство между половете" на^Equileap4 може да бъде полезен инструмент, когато искате да инвестирате с оглед на пола на фондовия пазар.

Като се има предвид всичко това, има доста аспекти, на които можете да обърнете внимание, когато искате да инвестирате с оглед на пола. Можете да изберете да се съсредоточите върху един от тези аспекти или да ги анализирате всичките, преди да вземете инвестиционно решение. Няма правилен или грешен подход. Опитайте се да направите избор въз основа на финансовото си положение, нормите и ценностите си и въздействието, което искате да окажете.

^{Източници:
1 S&P Global, 2019 г., "Когато жените водят, фирмите печелят"
2 Forbes, 2019 г., "Защо компаниите, ръководени от жени, са по-добри за служителите"
3 Програма на ООН за развитие, 2016 г., "Gender and Sustainable Energy Policy Brief
4 https://equileap.com/wp-content/uploads/2021/03/Global-Report-2021.pdf}